Selecione o seu grupo-alvo e leia o tutorial antes de iniciar
Funcionários operativos
A função se aplica ao pessoal que opera as instalações (no mar e em terra) e realiza o trabalho em si. Exemplos: Mecânicos, eletricistas, etc.
Preparativos
Antes de analisar o pacote de aprendizagem com sua equipe, leia este guia e familiarize-se com o conteúdo do pacote navegando nas páginas que se aplicam ao(s) caso(s) com os quais deseja trabalhar.
It is recommended to set aside 30-45 minutes to complete this learning package. The package can also be completed over two meetings/trips.
Introdução
Reveja os objetivos do pacote de aprendizagem. Em seguida, assista ao filme de introdução “Prevenindo lesões pessoais” com informações sobre o tópico e o conteúdo do pacote do segundo trimestre deste ano.
Estudo de caso
Selecione o estudo ou estudos de caso mais relevantes para você e sua equipe como ponto de partida para trabalhar na prevenção de lesões pessoais.
Assista ao vídeo relacionado ao caso e discuta as questões de reflexão abaixo. Revise as questões de reflexão com antecedência para se preparar para os tópicos que serão discutidos. Insira as respostas para as perguntas no formulário.
Acompanhamento
Ao inserir um endereço de e-mail na última página do formulário, você receberá uma cópia da resposta que registrou na(s) pergunta(s) de reflexão. Salve a cópia em seu sistema de gerenciamento de HSE / SMS, ou equivalente, para acompanhamento. Para acompanhar o trabalho localmente, é recomendável abordar o tema novamente 1-2 vezes durante o trimestre. Discuta o que você fez desde a última vez e como pode continuar trabalhando nisso.
Um relatório sistematizado será elaborado com base em todas as respostas e propostas de medidas que são coletadas através do Always Safe, o qual será enviado no próximo trimestre. Fazemos isso para aprender uns com os outros e obter uma melhor compreensão de como devemos trabalhar mais com o tema, tanto de forma central quanto local. O objetivo é que isso seja uma boa base para melhorias nas diversas empresas.
Líderes operacionais
A função se aplica a pessoal com responsabilidades de liderança em instalações, pátios e canteiros de obras no mar e em terra. Os líderes operacionais gerenciam e definem as direções das operações diárias realizadas pelo pessoal operacional. Exemplos: Gerentes de instalação offshore, gerentes de operação e manutenção, líderes de logística, líderes de construção offshore/onshore/local etc.
Preparativos
Antes de analisar o pacote de aprendizagem com sua equipe, leia este guia e familiarize-se com o conteúdo do pacote navegando nas páginas que se aplicam ao(s) caso(s) com os quais deseja trabalhar.
It is recommended to set aside 30-45 minutes to complete this learning package. The package can also be completed over two meetings/trips.
Introdução
Reveja os objetivos do pacote de aprendizagem. Em seguida, assista ao filme de introdução “Prevenindo lesões pessoais” com informações sobre o tópico e o conteúdo do pacote do segundo trimestre deste ano.
Estudo de caso
Selecione o estudo ou estudos de caso mais relevantes para você e sua equipe como ponto de partida para trabalhar na prevenção de lesões pessoais.
Assista ao vídeo relacionado ao caso e discuta as questões de reflexão abaixo. Revise as questões de reflexão com antecedência para se preparar para os tópicos que serão discutidos. Insira as respostas para as perguntas no formulário.
Acompanhamento
Ao inserir um endereço de e-mail na última página do formulário, você receberá uma cópia da resposta que registrou na(s) pergunta(s) de reflexão. Salve a cópia em seu sistema de gerenciamento de HSE / SMS, ou equivalente, para acompanhamento. Para acompanhar o trabalho localmente, é recomendável abordar o tema novamente 1-2 vezes durante o trimestre. Discuta o que você fez desde a última vez e como pode continuar trabalhando nisso.
Um relatório sistematizado será elaborado com base em todas as respostas e propostas de medidas que são coletadas através do Always Safe, o qual será enviado no próximo trimestre. Fazemos isso para aprender uns com os outros e obter uma melhor compreensão de como devemos trabalhar mais com o tema, tanto de forma central quanto local. O objetivo é que isso seja uma boa base para melhorias nas diversas empresas.
Líderes de instalação: Operações
A função se aplica ao pessoal que define requisitos, faz avaliações, toma decisões e faz planos para que todas as atividades sejam realizadas no mar e em terra. Isso inclui projetos, operações e perfuração e poços. Exemplos: Gerentes de produção, líderes disciplinares, pessoal de engenharia, planejamento de manutenção, suporte operacional, etc.
Preparativos
Antes de analisar o pacote de aprendizagem com sua equipe, leia este guia e familiarize-se com o conteúdo do pacote navegando nas páginas que se aplicam ao(s) caso(s) com os quais deseja trabalhar.
It is recommended to set aside 30-45 minutes to complete this learning package. The package can also be completed over two meetings/trips.
Introdução
Reveja os objetivos do pacote de aprendizagem. Em seguida, assista ao filme de introdução “Prevenindo lesões pessoais” com informações sobre o tópico e o conteúdo do pacote do segundo trimestre deste ano.
Estudo de caso
Selecione o estudo ou estudos de caso mais relevantes para você e sua equipe como ponto de partida para trabalhar na prevenção de lesões pessoais.
Assista ao vídeo relacionado ao caso e discuta as questões de reflexão abaixo. Revise as questões de reflexão com antecedência para se preparar para os tópicos que serão discutidos. Insira as respostas para as perguntas no formulário.
Acompanhamento
Ao inserir um endereço de e-mail na última página do formulário, você receberá uma cópia da resposta que registrou na(s) pergunta(s) de reflexão. Salve a cópia em seu sistema de gerenciamento de HSE / SMS, ou equivalente, para acompanhamento. Para acompanhar o trabalho localmente, é recomendável abordar o tema novamente 1-2 vezes durante o trimestre. Discuta o que você fez desde a última vez e como pode continuar trabalhando nisso.
Um relatório sistematizado será elaborado com base em todas as respostas e propostas de medidas que são coletadas através do Always Safe, o qual será enviado no próximo trimestre. Fazemos isso para aprender uns com os outros e obter uma melhor compreensão de como devemos trabalhar mais com o tema, tanto de forma central quanto local. O objetivo é que isso seja uma boa base para melhorias nas diversas empresas.
Líderes de instalação: Funções de suporte
A função se aplica ao pessoal que define requisitos, faz avaliações e apoia operações/projetos no mar e em terra. Exemplos: Recursos Humanos (PO), Finanças e Controle, Jurídico, SSU/HSE, Comunicação, etc.
Preparativos
Antes de analisar o pacote de aprendizagem com sua equipe, leia este guia e familiarize-se com o conteúdo do pacote navegando nas páginas que se aplicam ao(s) caso(s) com os quais deseja trabalhar.
It is recommended to set aside 30-45 minutes to complete this learning package. The package can also be completed over two meetings/trips.
Introdução
Reveja os objetivos do pacote de aprendizagem. Em seguida, assista ao filme de introdução “Prevenindo lesões pessoais” com informações sobre o tópico e o conteúdo do pacote do segundo trimestre deste ano.
Estudo de caso
Selecione o estudo ou estudos de caso mais relevantes para você e sua equipe como ponto de partida para trabalhar na prevenção de lesões pessoais.
Assista ao vídeo relacionado ao caso e discuta as questões de reflexão abaixo. Revise as questões de reflexão com antecedência para se preparar para os tópicos que serão discutidos. Insira as respostas para as perguntas no formulário.
Acompanhamento
Ao inserir um endereço de e-mail na última página do formulário, você receberá uma cópia da resposta que registrou na(s) pergunta(s) de reflexão. Salve a cópia em seu sistema de gerenciamento de HSE / SMS, ou equivalente, para acompanhamento. Para acompanhar o trabalho localmente, é recomendável abordar o tema novamente 1-2 vezes durante o trimestre. Discuta o que você fez desde a última vez e como pode continuar trabalhando nisso.
Um relatório sistematizado será elaborado com base em todas as respostas e propostas de medidas que são coletadas através do Always Safe, o qual será enviado no próximo trimestre. Fazemos isso para aprender uns com os outros e obter uma melhor compreensão de como devemos trabalhar mais com o tema, tanto de forma central quanto local. O objetivo é que isso seja uma boa base para melhorias nas diversas empresas.
